Maï Truong

"Après un parcours professionnel de plus de 30 ans, j'accompagne les dirigeants et manager en coachnig individuel et collectif afin de les aider à aligner leur style de leadership avec leur véritable essence. Je suis profondément engagée en faveur de la diversité culturelle, dotée d'une grande empathie et convaincue de la valeur intrinsèque de chaque individu. Avec une orientation marquée vers le développement personnel et le potentiel humain, je nourris un profond désir d'aider chaque individu à réaliser son plein potentiel."

Maï possède une expérience professionnelle de 33 ans, dont 19 en tant que manager en entreprise, 14 en tant que consultante coach auprès des dirigeants et de leurs équipes.

Elle aide ses clients à développer leur leadership authentique en comprenant mieux leur "être" afin de renforcer la cohérence avec leur "faire". Elle aide ses clients à comprendre leurs motivations personnelles, leur fonctionnement et leur performance.

Maï renforce la capacité de ses clients à gérer efficacement les relations dans un cadre collectif, à naviguer dans des environnements complexes et conflictuels. Elle a participé à des projets soutenant les transformations d'équipe et les fusions, aidant à établir la cohérence globale de l'équipe.

Sa spécialité : Coaching de dirigeants (prise de fonction, enjeux relationnels, impact et leadership, performance durable/bien-être et alignement), coaching collectif d'équipe en transformations, fusions, gestion de la multiculture.

LinkedIn de Maï :

https://www.linkedin.com/in/maitruong-maiway/